重慶事業(yè)單位實行全員聘用制 工資待遇調(diào)整

【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：重慶事業(yè)單位實行全員聘用制 工資待遇調(diào)整,詳細信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位考試交流群：，參加刷題、�？�、領(lǐng)取時政資料，詳細信息請閱讀下文!

　　由身份管理向崗位管理轉(zhuǎn)變事業(yè)單位實行全員聘用制

　　1日，從全市事業(yè)單位人事管理工作會上獲悉，今年全市所有事業(yè)單位，都要與其工作人員簽訂聘用合同，采取全員聘用制，實現(xiàn)固定用人向合同用人轉(zhuǎn)變。“十二五”期間我市事業(yè)單位用人機制轉(zhuǎn)換將基本到位。

　　會議透露，今年全市所有事業(yè)單位，在平等志愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，都要與單位專業(yè)技術(shù)人員、管理人員、工勤人員簽訂聘用合同，確定聘用關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)，并依據(jù)合同內(nèi)容進行考核、獎懲和解聘辭聘等日常管理。

　　據(jù)介紹，按照干部人事制度分類改革要求，崗位管理制度要求事業(yè)單位按需設(shè)崗、按崗聘用、按崗定酬、崗變薪變，今后事業(yè)單位人員將由身份管理向崗位管理轉(zhuǎn)變，人員聘用實行競聘上崗。事業(yè)單位人員聘用崗位發(fā)生變動，應(yīng)按新的崗位進行管理，工資待遇將根據(jù)崗位作相應(yīng)調(diào)整。

　　據(jù)悉，今后事業(yè)單位新進人員，除國家政策性安置、按干部人事管理權(quán)限由上級任命和涉密崗位等確需使用其他方式選拔任用人員外，一律實行公開招聘，并做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。同時還將結(jié)合教育、衛(wèi)生、文化、科研、農(nóng)業(yè)等不同行業(yè)特點，積極探索事業(yè)單位分級分類招聘辦法。

　　據(jù)透露，今年我市將出臺《重慶市事業(yè)單位公開選聘人員暫行辦法》，逐步變傳統(tǒng)的人員流動為公開選聘。這意味著今后我市事業(yè)單位從市外，市屬事業(yè)單位從區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，區(qū)縣屬事業(yè)單位從鄉(xiāng)鎮(zhèn)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員中補充事業(yè)單位人員，都必須按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則進行公開選聘。 （責(zé)任編輯：梁靖雪）

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2011/0402/231777.html