2021年江蘇無錫市新吳區(qū)新新人力及下屬公司招聘5人公告

無錫新新人力資源開發(fā)有限公司是無錫國家高新區(qū)(新吳區(qū))直屬企業(yè)，深耕無錫20余年，旗下?lián)碛?ldquo;新新人才市場”、“新世紀(jì)人才網(wǎng)”、 “新新速聘”、“伙伴外包”等知名品牌，為捷普、海辰、SK海力士、愛普生、耘林等國內(nèi)外知名企業(yè)提供O2O全產(chǎn)業(yè)鏈人力資源服務(wù)，致力打造“新新人力銀行”服務(wù)模式，為區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供堅實的人才智力保障。

無錫新新人力資源開發(fā)有限公司下屬全資子公司無錫伙伴人力資源服務(wù)有限公司是無錫市最早從事人力資源派遣業(yè)務(wù)的公司之一。公司始終遵循“專業(yè)、誠信、和諧”的經(jīng)營理念，為眾多國際知名跨國企業(yè)、國企、民企、機(jī)關(guān)事業(yè)單位提供人力資源外包綜合解決方案，著力打造“伙伴派遣”、“伙伴外包”品牌。

無錫新新人力資源開發(fā)有限公司下屬全資子公司無錫高杰信息科技服務(wù)有限公司，主要開展非全日制靈活用工、項目外包服務(wù)、人力資源信息技術(shù)服務(wù)等業(yè)務(wù)。

現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。

一、基本條件

1.思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具有堅定正確的政治方向和全心全意為人民服務(wù)的意識。

2.事業(yè)心及責(zé)任感強(qiáng)，具有吃苦耐勞精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力，勤奮敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)。

3.遵紀(jì)守法，具有較強(qiáng)的組織觀念。

二、崗位及要求

(一)崗位名稱：外包服務(wù)高級主管1名

【崗位職責(zé)】

1.服務(wù)外包項目計劃的制定與執(zhí)行，完成團(tuán)隊搭建;

2.配合市場部門組織實施項目運(yùn)作計劃及具體的實施方案;

3.收集人力資源外包潛在客戶信息，挖掘客戶潛在需求;

4.負(fù)責(zé)開發(fā)新項目，并組織做好業(yè)務(wù)洽談、項目評估、風(fēng)險預(yù)估、成本和收益測算等工作;

5.為客戶提供人力資源服務(wù)外包方面的解決方案;

6.監(jiān)督和管理項目的運(yùn)作情況，負(fù)責(zé)監(jiān)督成本、進(jìn)度以及規(guī)避風(fēng)險;

7.保持與客戶之間的良好合作關(guān)系;

8.負(fù)責(zé)建設(shè)和管理項目團(tuán)隊，開展團(tuán)隊成員培訓(xùn)和績效考核等工作;

9.合理調(diào)配部門成員工作，充分發(fā)揮和調(diào)動員工積極性，不斷提升員工的工作能力和效率;

10.建立并完善人力資源外包或勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的管理運(yùn)營系統(tǒng)。

【任職要求】

1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

2.人力資源行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗，熟悉勞動法相關(guān)法律法規(guī)、有勞動關(guān)系咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)正派，工作責(zé)任心強(qiáng);

4.具有較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)談判和成本管控能力;

5.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊協(xié)作精神和抗壓能力;

6.中共黨員優(yōu)先。

(二)崗位名稱：財務(wù)高級主管1名

【崗位職責(zé)】

1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制訂、完善財務(wù)管理制度，實施公司財務(wù)管理工作;

2.負(fù)責(zé)收入成本核算及管理，編制各項財務(wù)報表及分析報告;

3.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展公司投資、資產(chǎn)交易管理及風(fēng)險控制工作;

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

【任職要求】

1.本科及以上學(xué)歷，財務(wù)財會類相關(guān)專業(yè)，中級及以上職稱;

2.作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，工作責(zé)任心強(qiáng);

3.較強(qiáng)的團(tuán)隊意識和協(xié)作精神，良好的溝通能力和抗壓能力;

4.中共黨員、有國企財務(wù)管理、投融資相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

5.年齡30周歲(含)以上。

(三)崗位名稱：培訓(xùn)顧問2名

【崗位職責(zé)】

1.負(fù)責(zé)拓展公開課和內(nèi)訓(xùn)業(yè)務(wù)，做好課程的統(tǒng)籌安排，包括控制課程質(zhì)量、處理客戶投訴等;

2.通過多種途徑開發(fā)新客戶、新產(chǎn)品，拓展精品培訓(xùn)課程的客戶資源;同時做好老客戶的維護(hù)和公司品牌知名度的推廣;

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